Tolerancia cero: qué es y qué no es acoso en el trabajo

Para quién es

Toda la plantilla.

Objetivos

• Delimitar jurídica y psicológicamente el acoso
• Conocer el protocolo
• Saber activarlo

Contenidos

• Acoso moral, sexual, por razón de sexo y discriminatorio (definiciones y diferencias)
• Lo que NO es acoso (conflicto, exigencia, decisión organizativa impopular)
• El protocolo de la empresa paso a paso
• El papel del testigo y la responsabilidad de no mirar hacia otro lado
• Garantías, confidencialidad y prohibición de represalias
• Acoso en el entorno digital

Base legal

• — LO 10/2022 art. 12.2; LO 3/2007 art. 48; Ley 15/2022 art. 25.